Cuestionarios distribuidos a los empleados actuales para evaluar la frecuencia e importancia de cada tarea. Su principal barrera es que el empleado toma conciencia cuando se observa su trabajo. Este método no es apropiado para trabajos que requieren una amplia formación o son peligrosos. La descripción del puesto es información https://englandp367cuj2.wikipublicist.com/user